Se ha gestado en las redes sociales y ha venido para aliviar nuestro estrés laboral. La renuncia silenciosa busca que no hagas más trabajo del que te corresponde, sobre todo si no es remunerado.
No se puede restringir la libertad de elegir los horarios de trabajo o reducir la prestación de servicios a un único turno de 7 horas diarias por la pandemia.
Recientemente ha surgido el debate con respecto a las grabaciones en la oficina. Te contamos las claves sobre cómo y cuándo puedes ser grabado legalmente.
