El turismo genera un 25 % del empleo en España en 2023

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03/10/2023 - 11:34
El turismo aumenta la hostelería del país

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El 27 de septiembre se conmemora el día internacional del turismo. Este sector supone uno de los principales motores de la economía de nuestro país, ya que España es el destino favorito de una gran cantidad de visitantes internacionales. De hecho, según el último “Barómetro del Turismo Mundial” realizado por la Organización Mundial de Turismo para 2023, España ocupa el segundo lugar del ranking de destinos turísticos con 84 millones de visitantes al año.

El turismo y la hostelería crecen entre marzo y mayo

Según los cálculos de Exceltur, durante el pasado año, este sector supuso el 61 % del crecimiento de la economía española y aportó casi 160.000 millones de euros. El éxito de nuestro país entre los viajeros de los países europeos, la potenciación de la demanda tanto en América del Norte (los turistas estadounidenses han aumentado un 54,7 %) como en América del Sur y el gran incremento de los turistas llegados desde Asia, que concentra a los países con un mayor aumento de viajeros según Turespaña (China +420 % e incremento del 592 % de gasto, Corea del Sur +258 % y Japón +200 %), son las principales razones que explican este hecho.

Unido a esto, la hostelería, una de las principales actividades del sector turístico, concentró entre los meses de marzo y mayo de 2023 un 40 % de todo el nuevo empleo creado, con un total de 258.742 puestos de trabajo. Además, esta actividad experimentó el mayor aumento de afiliados con un 20 %, muy alejada de la agricultura, segunda en la lista con un incremento del 7 %.

Debido a la importancia con la que este sector cuenta en nuestro país, Synergie, la multinacional de soluciones de recursos humanos y servicios de empleo, ha realizado un análisis de su situación en el mercado laboral español.

El empleo turístico marca el mejor julio de la historia y supone un 14 % del total de afiliados

El aumento de viajeros procedentes del extranjero también se ve reflejado en el mercado laboral español, y es que, durante este año, el empleo turístico ha alcanzado el mejor mes de julio de la historia, con un total de 2,8 millones de afiliados, un 3,9 % más que el mismo mes del año anterior, según Turespaña.

Unido a esto, el segundo trimestre de 2023 también ha resultado un éxito en este aspecto, ya que incrementó un 5,4 % el número de ocupados del sector con respecto al mismo periodo de 2022, un hecho que ha favorecido a que las actividades turísticas generen el 25 % de los trabajos en España.

En cuanto a las diferentes ramas turísticas, durante los primeros cinco meses de este año se han creado casi 145.000 puestos de trabajo en comparación al mismo periodo del año pasado. Según los datos ofrecidos por la Seguridad Social y el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, los servicios de comidas han sido los más beneficiados en este aspecto, con 55.257 empleos, seguidos por los servicios de alojamiento (32.287), y por las agencias de viajes (6.571). Otras actividades no especificadas aumentaron en 51.157.

En este sentido, Andreu Munné, Project Manager de Hostelería, Turismo y Eventos en Synergie España, destaca que “El turismo supone uno de los principales pilares de la economía y de la empleabilidad de nuestro país. Los años de pandemia supusieron un gran obstáculo para los millones de personas que se dedican a este tipo de actividades, pero, tal y como hemos podido comprobar, la recuperación de este sector es un hecho. Por ello, desde Synergie, nos especializamos en la selección y puesta a disposición de perfiles de este sector”

Por otra parte, en cuanto al ámbito laboral del sector de la hostelería, Munné explica que “es un hecho que existe una gran dificultad para que las empresas contraten nuevos profesionales, dada la creciente escasez de perfiles en esta actividad”. De hecho, desde Hostelería de España afirmaron este año que existe una escasez de 100.000 trabajadores en el sector. “Gracias a nuestro equipo especialista en hostelería, Synergie es capaz de ofrecer un amplio abanico de candidatos listos para realizar estas labores en las empresas hosteleras”, concluye Munné.

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