Los jóvenes son los más predispuestos a recibir salarios en negro, pero la pandemia ha hecho que esta situación deje ver todo lo negativo que tiene, pues ha muchos les ha dejado expuestos a la precariedad laboral.
Según INE, los salarios en España, tras pasar tres trimestres a la baja, han experimentado un incremento, por lo que la crisis parece disolverse poco a poco.
La idea es impulsar la transparencia salarial en las empresas para garantizar la igualdad retributiva entre hombres y mujeres en trabajos de igual valor.
La subida afecta a los empleados públicos de todas las administraciones públicas, tanto la estatal como la local y autonómica y su coste se aproxima a los 1.500 millones de euros.
La crisis del coronavirus supondrá un recorte salarial de entre el 10 % y el 15 %, pero hay varias áreas laborales que verán crecer las nóminas con sueldos de hasta 96.000 euros.